De contentredacteur zet bestaande content over vanaf de bestaande website op een nieuw content management systeem (Typo3). Redigeert bestaande artikelen en actualiseert deze. Plaatst nieuwe content op de site, inclusief beeld, geluid, video en eventuele andere beschikbare media.

Gezocht wordt een contentredacteur met aantoonbare kennis van het Typo3 CMS en een vlekkeloze beheersing van het Nederlands. Een junior redacteur met uithoudingsvermogen die bestand is tegen eentonig werk en teamleden weet te motiveren. Ten minste een jaar ervaring in financieel getinte teksten.

Geboden wordt een fulltime uitzendbaan (deeltijd niet bespreekbaar) voor een periode van negen maanden. Zo spoedig mogelijk starten. Starterssalaris.

De webmaster heeft meer dan basiskennis van internettechniek en weet welke content de doelgroep van de opdrachtgever aanspreekt. Is in staat deze content op een prettige wijze bij de klant los te krijgen. En weet goed gebruik te maken van de eigen nieuwsdienst voor het selecteren van content die voor de verschillende nationale markten interessant is. Past deze content aan aan lokale eisen. Plaatst dit werk op de verschillende portals en houdt hierbij rekening met planning en budget. Weet in grotere projecten zoals wereldwijde productintroducties de online platforms tijdig en adequaat invulling te geven. De webmaster werkt ook samen met de product manager.

Gezocht wordt een webmaster met uitstekende coördinerende vaardigheden, een meer dan gemiddelde kennis van webtechnieken en uitstekende sociale vaardigheden. Iemand die als spin in het web content selecteert, bewerkt of aanmaakt en plaatst. En daarbij zelf komt met nieuwe mogelijkheden om meer bezoekers te trekken. De ideale kandidaat weet overzicht te bewaren in een hectische omgeving en is in staat op correcte wijze om te gaan met de opdrachtgever. Is derhalve representatief en empathisch.

Geboden wordt een fulltime baan met goede arbeidsvoorwaarden en in eerste instantie een jaarcontract. Werken in een uitdagende omgeving met veel mogelijkheden tot persoonlijke ontwikkeling. Salarisindicatie 2.500 tot 3.000 euro bruto fulltime.

De webmaster heeft meer dan basiskennis van internettechniek en weet welke content de doelgroep van de opdrachtgever aanspreekt. Is in staat deze content op een prettige wijze bij de klant los te krijgen. En weet goed gebruik te maken van de eigen nieuwsdienst voor het selecteren van content die voor de verschillende nationale markten interessant is. Past deze content aan aan lokale eisen. Plaatst dit werk op de verschillende portals en houdt hierbij rekening met planning en budget. Weet in grotere projecten zoals wereldwijde productintroducties de online platforms tijdig en adequaat invulling te geven. De webmaster werkt ook samen met de product manager.

Gezocht wordt een webmaster met uitstekende coördinerende vaardigheden, een meer dan gemiddelde kennis van webtechnieken en uitstekende sociale vaardigheden. Iemand die als spin in het web content selecteert, bewerkt of aanmaakt en plaatst. En daarbij zelf komt met nieuwe mogelijkheden om meer bezoekers te trekken. De ideale kandidaat weet overzicht te bewaren in een hectische omgeving en is in staat op correcte wijze om te gaan met de opdrachtgever. Is derhalve representatief en empathisch.

Geboden wordt een fulltime baan met goede arbeidsvoorwaarden en in eerste instantie een jaarcontract. Werken in een uitdagende omgeving met veel mogelijkheden tot persoonlijke ontwikkeling. Salarisindicatie 2.500 tot 3.000 euro bruto fulltime.

De redacteur optimaliseert het gebruik van sociale media zoals vastgelegd in het communicatiebeleid van de onderneming. Hij of zij schrijft korte stukken (onder meer tweets en berichten op Facebook) en langere artikelen op de eigen websites. Beantwoordt vragen van lezers en onderhoudt contacten met belangstellenden. Signaleert positieve en negatieve publiciteit. De redacteur wordt bovendien verantwoordelijk voor nieuwe toepassingen van sociale media binnen het bedrijf.

Geschikte kandidaten zijn aantoonbaar goed thuis in de sociale media. Kennen niet alleen de bestaande toepassingen, maar zijn ook in staat zelfstandig toepassingen te ontwikkelen en te implementeren. Beschikken derhalve over gedegen kennis van met name Facebook-apps, inclusief het programmeren ervan (php, Java, JavaScript, OpenGraph). Zonder aantoonbare ervaring in het schrijven van dergelijke toepassingen heeft het geen zin te reageren op deze vacature. De ideale kandidaat is een harde werker zonder 9-tot-5 mentaliteit. Een teamspeler met eigen initiatief die het uitdagend vindt om de onderneming toonaangevend te maken op sociale media.

Geboden wordt een fulltime functie binnen een grote onderneming. Een drukke baan in een hectische omgeving met hoge eisen aan medewerkers. Marktconforme beloning. Uitzendbaan, bij gebleken geschiktheid een jaarcontract. Aangezien de intentie bestaat een geschikte medewerker een jaarcontract aan te bieden, kan deze vacature niet worden ingevuld als freelancer.

De webredacteur vertaalt Duitstalige teksten van het moederbedrijf naar de bestaande Nederlandse site. Het gaat hierbij vooral om handleidingen, productbeschrijvingen, prijslijsten en persberichten. Hij of zij onderhoudt de Nederlandse site en plaatst de teksten in het cms. Verzorgt de doorplaatsing van teksten naar social media als Facebook en Linkedin. Zoekt beeld bij de teksten en regelt de aankoop en plaatsing ervan.

Geschikte kandidaten zijn aantoonbaar sterk in het Duits en kunnen omgaan met de Duits georienteerde structuur van het bedrijf. Zijn in staat grote hoeveelheden Duitse tekst snel en zeer accuraat te verwerken tot leesbare Nederlandse teksten. Een handleiding van een softwareonderdeel omvat vaak honderden pagina’s tekst met bijbehorende – eveneens Duitstalige – schema’s. Voor deze functie is ervaring in webredactie vereist, maar zijn werklust en doorzettingsvermogen belangrijker eigenschappen. Meer dan gemiddelde kennis van het wiskundige en statistische jargon is een duidelijke pre.

Geboden wordt een (meer dan) fulltime functie in een uitdagende en soms complexe omgeving. In eerste instantie op basis van een tijdelijk contract, bij gebleken geschiktheid uitzicht op een vast dienstverband. Starterssalaris.

Hij of zij corrigeert en redigeert het werk van de redactie en zorgt ervoor dat het werk inhoudelijk en foutloos in de krant van de volgende dag komt.

Geschikte kandidaten beschikken over een achtergrond in de financieel-economische dagbladjournalistiek, werken accuraat en kunnen bogen op een brede algemene ontwikkeling. Weten hun kennis positief in te zetten om het hoge niveau van de krant te handhaven en redacteuren te inspireren tot het verbeteren van hun stukken. Zijn in staat te werken onder druk van dagelijkse deadlines en weten deze keer op keer te halen.
De ideale kandidaat volgt het financieel-economische nieuws op dagelijkse basis, is een snelstarter en beheerst het Nederlands tot in perfectie. Hij of zij is een echte teamplayer met oog voor detail. Weet het belang van artikelen goed in te schatten en te verdedigen.

Geboden wordt een parttime baan in de avonduren, van 18 tot 23 uur, 5 dagen per week. Starten PER DIRECT, voor een periode van enkele weken. Detachering. Marktconform salaris. Als je niet per direct beschikbaar bent, heeft het geen zin te reageren op deze vacature.

On behalf of a worldwide leader in paints and coatings Redactie & Co is searching for an editor who will support an organisational change program, especially in the areas of supply chain, finance and IT.

He or she will write articles for a range of online and offline publications and presentations (PowerPoint) and will also edit various texts to keep employees all over the world updated and involved.
The editor will publish this content on web pages and in newsletters. Will be in direct contact with top and senior management of the company.

Candidates should be native English speakers and have a university-level education. They are enterprising and self-starting and posses good knowledge of the processes that lead to excellent internal communications.
He or she has experience in working with the SharePoint content management system. The ideal candidate is representative and communicates easily on various levels.

Offered is a temp job (freelance is not an option), starting immediately for the period of one year, fulltime. The editor may also work from home regularly. Salary according to industry standards.
Apply
Are you interested in this temp job, please apply with Joke Sitsen (joke@redactieco.nl) and send a recent cv and motivational letter with your application. Please note: if you are not a native speaker you are kindly asked not to apply.

On behalf of a worldwide leader in paints and coatings Redactie & Co is searching for an editor who will support an organisational change program, especially in the areas of supply chain, finance and IT.

He or she will write articles for a range of online and offline publications and presentations (PowerPoint) and will also edit various texts to keep employees all over the world updated and involved.
The editor will publish this content on web pages and in newsletters. Will be in direct contact with top and senior management of the company.

Candidates should be native English speakers and have a university-level education. They are enterprising and self-starting and posses good knowledge of the processes that lead to excellent internal communications.
He or she has experience in working with the SharePoint content management system. The ideal candidate is representative and communicates easily on various levels.

Offered is a temp job (freelance is not an option), starting immediately for the period of one year, fulltime. The editor may also work from home regularly. Salary according to industry standards.
Apply
Are you interested in this temp job, please apply with Joke Sitsen (joke@redactieco.nl) and send a recent cv and motivational letter with your application. Please note: if you are not a native speaker you are kindly asked not to apply.

On behalf of a worldwide leader in paints and coatings Redactie & Co is searching for an editor who will support an organisational change program, especially in the areas of supply chain, finance and IT.

He or she will write articles for a range of online and offline publications and presentations (PowerPoint) and will also edit various texts to keep employees all over the world updated and involved.
The editor will publish this content on web pages and in newsletters. Will be in direct contact with top and senior management of the company.

Candidates should be native English speakers and have a university-level education. They are enterprising and self-starting and posses good knowledge of the processes that lead to excellent internal communications.
He or she has experience in working with the SharePoint content management system. The ideal candidate is representative and communicates easily on various levels.

Offered is a temp job (freelance is not an option), starting immediately for the period of one year, fulltime. The editor may also work from home regularly. Salary according to industry standards.
Apply
Are you interested in this temp job, please apply with Joke Sitsen (joke@redactieco.nl) and send a recent cv and motivational letter with your application. Please note: if you are not a native speaker you are kindly asked not to apply.

De assistent ondersteunt de uitgever bij het maken van een uitgeefplan van een aantal titels en het selecteren van de juiste bureaus en/of freelancers. Werkt samen met de manager van de accountteams bij het bepalen van thema’s en onderwerpen. Hij of zij is verantwoordelijk voor de dagelijkse coördinatie van alle mediaproducties (zowel off- als online).

Geschikte kandidaten beschikken over een afgeronde hbo-opleiding journalistiek of communicatie en circa vier jaar redactionele en uitgeef-werkervaring. Hebben organisatorische kwaliteiten, affiniteit met online media en bij voorkeur ervaring met beeldredactie. De gezochte assistent-uitgever weet van aanpakken, is initiatiefrijk en stressbestendig. Hij of zij is een uitstekend planner die ‘out of the box’ kan denken.

Geboden wordt een parttime functie voor drie dagen per week (24 uur) binnen een jonge en ambitieuze uitgeverij met een informele werksfeer.